没交社保劳动仲裁时效从哪天算起？

我在一家公司工作了挺长时间，最近才发现公司之前有段时间没给我交社保。我打算通过劳动仲裁让公司补缴，就想知道这种要求交社保的劳动仲裁有没有时间限制啊，要是超了时间会不会就没办法让公司补缴了 。

我在公司工作一段时间了，发现公司一直没给我交社保。我想知道这种情况能不能去劳动局申请仲裁，申请的流程是怎样的，还有能获得哪些补偿呢？

我在一家公司工作有段时间了，可公司一直没给我交社保。我听说能通过劳动仲裁解决这事儿，但不太确定具体行不行。想了解下从法律角度，公司不交社保到底能不能申请劳动仲裁，要是能的话具体该怎么做 。

我之前在一家公司上班，公司有段时间没给我交社保。我现在离职了，突然想起来这事，就想问问要是通过劳动仲裁要求公司补交社保，会不会因为过了时间就不行了，想了解下这方面时效是怎么规定的。

我在一家公司上班，公司一直没给我交社保，我打算申请劳动仲裁。我想知道通过劳动仲裁，公司会怎么给我赔付呢？是赔多少钱，还是以其他方式赔付？想了解具体赔付的情况，希望能得到专业解答。

我想了解下社保仲裁年限的计算方式。我之前在一家公司工作，后来发现公司有段时间没给我交社保，现在我想申请仲裁，但是不太清楚这个仲裁年限是怎么算的，是从什么时候开始，到什么时候截止呢，希望懂的人能解答一下。

我在一家公司工作了几年，公司一直没给我交社保。我想通过劳动仲裁来解决这个问题，可不知道能得到多少补偿。我很担心自己的权益得不到保障，也不清楚具体的补偿标准是怎样的，有没有懂法律的朋友能给我讲讲？

我在一家公司工作多年，最近发现公司之前有好几年没给我交社保。我打算申请劳动仲裁让公司补缴，可不知道劳动仲裁能帮我追缴几年的社保，有懂这方面法律的朋友能给讲讲不？

我在一家公司工作了两年，公司一直没给我交社保。我想通过劳动仲裁来维护自己权益，可又不太清楚能得到怎样的赔偿。所以想问问，没交社保申请劳动仲裁的话，赔偿是怎么规定的，我大概能拿到多少赔偿呢？

我在一家公司工作几年了，最近才发现公司一直没给我缴社保。我想通过法律途径解决，可又担心时间久了会过了诉讼时效。我就想问问，未缴社保的诉讼时效到底是怎么算的，从什么时候开始起算，又是多长时间呢？

我在一家公司工作一段时间了，发现公司一直没给我交社保。我听说可以申请劳动仲裁，可又担心不一定能成功。我想了解下，在这种公司不交社保的情况下，申请劳动仲裁到底会不会成功呀？

我在一家公司工作了一段时间，发现公司一直没给我缴纳社保。我听说可以通过劳动仲裁解决，但是不太确定。我想知道未缴纳社保这种情况到底能不能申请劳动仲裁呢？如果可以，具体流程是怎样的？

我所在的公司一直没给我交社保，我想了解下，从法律上来说，公司未交社保的情况下，我最长可以在几年内进行申诉维权呢？我担心时间久了就不能再申诉了。

我在一家公司工作，公司一直没给我交社保。我听说可以通过仲裁解决，可我不太清楚仲裁会怎么处理这种情况。是会让公司补缴，还是有其他处理方式呢？我很担心自己的权益得不到保障，想了解一下具体的处理流程和结果。

我在一家公司工作多年，最近才发现公司之前有几年没给我交社保。我想投诉让公司补交，可又担心过了时间不能投诉了。所以想问问，投诉要求公司补交社保的时效到底是多少啊？

我所在的公司一直没给我交社保，现在距离入职已经过去一年多了。我想维护自己的权益，不知道还能不能通过仲裁的方式让公司补缴社保，想了解一下过了一年这种情况是否还在仲裁受理范围内。

我在一家公司上班，公司一直不给我交社保，我跟领导提了几次也没结果。我想知道这种情况下，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己权益呢？我不太懂这方面法律，希望能得到解答。

我在一家单位工作了一段时间，最近才发现单位一直没给我交社保。我打算申请劳动仲裁，可不知道这种情况下该怎么处理，能得到什么补偿，具体的流程又是怎样的，希望懂法律的朋友能帮我解答一下。

我发现公司一直未足额给我缴纳社保，我想通过法律途径解决，但又担心过了诉讼时效。我不太清楚未足额缴纳社保的诉讼时效是怎么规定的，想问问从什么时候开始算，时效是多长时间，超过时效会有什么后果。

我在一家公司工作，最近发现公司一直没给我交社保。我打算去申诉，但不知道申诉期限是怎么算的。想了解下从什么时候开始算，到什么时候截止，有没有相关的法律规定，希望得到专业解答。