劳动法对自动离职有什么规定？

我在一家公司工作，但是公司一直没有和我签劳动合同，现在我因为一些个人原因想自动离职，不知道这种情况下能不能拿到赔偿。具体想了解像我这种没签合同自动离职的，法律上是怎么规定赔偿事宜的。

我在一家公司上班，因为一些个人原因想自动离职，但是担心公司会扣很多钱。我不太清楚劳动法在这方面具体是怎么规定的，想知道自动离职的情况下，公司到底能不能扣钱，要是能扣的话，有没有个明确的标准。

我在一家公司工作，最近因为一些个人原因没和公司打招呼就直接不去上班了，属于自动离职。现在有点担心，这种情况下我还能拿到之前工作的工资吗？想了解一下从法律角度，自动离职到底有没有工资。

我在一家公司工作了一段时间，现在因为一些个人原因，想直接走人，也就是自动离职。但我又担心这样做拿不到工资，毕竟工作了这么久。我想知道在这种情况下，自动离职到底有没有工资呢？要是没有，是为什么；要是有，又该怎么去争取呢？

我没和公司打招呼就直接走了，属于自动离职。现在很担心之前上班的工资拿不到，想知道按照劳动法规定，自动离职到底有没有工资呀？是全额发还是会扣一部分呢？想了解这方面的具体规定。

我在一家公司工作，最近因为一些个人原因，没和公司打招呼就直接不去上班了，属于自动离职。现在我担心之前工作的工资拿不到，想知道这种自动离职的情况到底有没有工资啊？主要就是想弄清楚我能不能拿到自己该得的那份工资。

我自动离职了，公司说因为我是自动离职所以不发工资。我想知道公司这么做合法吗？我在公司辛辛苦苦工作了这么久，就因为自动离职就不发工资，感觉很不合理，我想了解下法律上是怎么规定这种情况的。

我在一家公司上班，因为一些个人原因想直接自离，但又担心拿不到工资。我已经工作了一段时间，不知道按照法律规定，直接自离的话到底有没有工资，希望能了解一下相关情况。

我因为一些个人原因选择自动离职了，现在想知道从法律角度来说，自动离职这种情况我能不能得到相应的补偿呢？不太清楚法律是怎么规定的，希望有人能解答一下。

我是一名企业员工，最近因为一些个人原因自动离职了。我想知道自动离职后我可以领取哪些东西或者权益呢，比如工资、补偿金之类的，不太清楚这方面的法律规定，希望能得到专业解答。

我是一名员工，由于个人原因自动离职了。现在我想知道，公司是否应该给我结算工资呢？我担心公司会以我自动离职为由，拒绝支付工资，所以想了解一下相关的法律规定。

我因为一些个人原因打算自离，但是不太清楚按照劳动法，自离的话会扣多少工资。我担心扣太多工资会让我损失很大，所以想了解一下法律是怎么规定的，自离扣除工资的标准到底是怎样的。

我在一家公司工作，因为一些个人原因想自动离职，但又担心会有经济上的损失。我想知道如果我自动离职，公司会不会给我赔偿呢？想了解下这方面的法律规定。

我在一家公司工作，感觉工作压力大，发展空间也有限，打算自动离职。但我不知道自动离职能不能拿到经济补偿金，这对我之后的生活也挺重要的，所以想问问法律上对于自动离职给不给经济补偿金是怎么规定的。

我是一名职工，最近想自动离职，但又担心自己的权益问题，不太清楚自动离职后有没有补偿。所以想了解一下，职工自动离职在法律上有什么样的补偿政策，补偿是怎么规定的，我这种情况能不能获得补偿呢？

我是一名普通员工，因为一些个人原因想自动离职，但又担心违反法律规定。所以想了解一下，在劳动法里，对于员工自动离职这一情况到底是怎么规定的呢？比如我的权益会受到什么影响，需不需要承担什么责任之类的。

我在一家公司上班，因为个人发展原因想提前离职，但又怕违反劳动法给自己带来麻烦。我不太清楚劳动法对于提前离职是怎么规定的，比如需要提前多久通知公司，会不会有什么赔偿责任之类的，想了解一下这方面的具体规定。

我在一家公司上班，最近想自动离职，但又担心会有法律风险。我想知道劳动法里哪条规定了自动离职的相关内容，这样我能清楚自己这么做合不合法，会有什么后果，希望能得到明确的法律依据。

我最近想从公司自动离职，但不太清楚现在自动离职都有啥规定。比如自动离职后工资怎么算，会不会影响之后找工作，需不需要承担什么法律责任之类的，希望了解一下最新的相关规定。

我在一家公司上班，最近因为一些私人原因想自动离职，但又怕会有什么不好的后果。我想了解下劳动法里关于自动离职是怎么规定的，比如自动离职后工资怎么算，会不会要承担什么法律责任之类的。