不发工资员工还有义务上班吗？

公司已经几个月没发工资了，员工生活都成问题，心里很着急。想知道这种情况下能不能直接离职，离职后能不能拿到应有的补偿，具体该怎么操作呢？

我在公司上班，最近公司总是拖欠工资，已经影响到我的正常生活了。我想知道具体几个月不发工资我就可以合法地被迫离职，离职后能不能拿到补偿，又该怎么维护自己的权益呢？

我在公司上班，现在公司已经3个月没发工资了，我很纠结要不要辞职。一方面担心辞职后工资更难要回，另一方面继续待着又不知道什么时候能拿到工资。我想知道这种情况下辞职的利弊，以及如果辞职能不能拿到补偿。

我所在的公司已经好几个月没发工资了，生活都快维持不下去了。我想了解下，在这种公司不发工资的情况下，我能要求公司给予一定的补偿吗？具体该怎么做呢？

我在一家公司上班，公司已经连续三个月没发工资了，生活都快过不下去了。我想知道公司这样拖欠工资，是不是得承担什么责任啊？我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司已经四个月没给我发工资了，生活都快成问题了。我想直接离职，又怕这样做不合法，想问问遇到这种公司四个月不发工资的情况，我可以自动离职吗？

公司已经好几个月没发工资了，我生活都快成问题了。我想问问，在这种不发工资的情况下，我们员工可以停工吗？法律对于这种情况有什么具体的规定呢？

我在一家小公司上班，老板已经好几个月没发工资了，生活都快维持不下去了。我想直接离职，又担心这样做会有法律风险，不知道我能不能直接走，会不会要承担什么责任。

公司已经好几个月没发工资了，生活都快成问题。我想直接离职，又怕这样做不符合法律规定，会给自己带来麻烦。想知道在这种拖欠工资的情况下，我能不能直接离职呢？

我在一家公司上班，最近几个月公司一直不发工资，我生活都快成问题了。我想知道在这种情况下，我能不能直接离职啊？需不需要提前跟公司说之类的，我实在不想再耗下去了。

我给老板打工，他已经好几个月没发工资了，生活都快过不下去了。我不想在这干了，但不知道该怎么跟老板说我不上班了，既表达我的不满，又能保障我之后能拿到工资，大家能给点建议吗？

我在一家公司上班，公司已经好几个月没发工资了，但是我却看到公司在招人。我想知道公司这种发不起工资还在找人的行为合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司已经四个月没给我发工资了，我实在是撑不下去了，打算离职。我想知道这种情况下我离职的话，公司会不会给我补偿啊？

我在一家公司上班，公司已经好几个月没发工资了，我生活都快成问题了。我想知道这种情况我该怎么维护自己的权益，有什么办法能让公司把工资发给我呢？

公司已经好几个月没发工资了，我生活都快成问题了。我想直接离职，但是又怕这样做不符合法律规定，会给自己带来麻烦。我就想知道，在公司不发工资的情况下，我能不能直接离职呢？

我在一家公司上班，最近公司以资金周转困难为由，已经连续两个月没发工资了。我想知道，支付工资是不是公司必须要做的事，我该怎么维护自己权益？

我所在的公司已经好几个月没发工资了，生活都快成问题。我想直接自动离职，但又担心会有不好的后果，比如会不会影响我拿到之前的工资，或者要承担什么法律责任之类的，想了解下公司不发工资情况下自动离职到底会怎样。

我在一家公司上班，公司已经好几个月没发工资了，生活都快成问题了。我想直接离职，又担心这样做会有什么法律风险或者对我不利的地方。我就想问问，在这种公司不发工资的情况下，我能不能直接离职啊？

我所在的公司已经三个月没发工资了，生活都快成问题。我想辞职，又担心没有赔偿。我就想知道在这种情况下辞职，公司会不会给我赔偿？我该怎么做才能保障自己权益？

我所在的公司已经拖欠我好几个月工资了，生活都快成问题。我想问问，在这种情况下，我能不能直接不去上班了，这样做在法律上允许吗？会不会有什么风险？