单位社保增员了但没交钱怎么办？

我所在的公司社保显示缓缴，但实际上一直没交。我担心这会影响我的社保权益，比如医保报销、养老金领取等。我想知道这种缓缴情况是否合法，我该如何维护自己的权益，公司会面临什么后果呢？

我发现公司给我交了社保，但是没扣我个人缴纳的那部分钱。我有点担心，这会不会有什么问题？之后公司会不会突然让我把之前没扣的钱补上？想了解一下这种情况在法律上是怎么规定的，我该怎么做才好。

我所在的公司每个月都从工资里扣社保的钱，说是给交社保，但我查了一下发现根本没缴费。我担心以后自己的社保权益受损，也不知道这种情况该怎么处理，想了解下公司这样做合不合法，我又有什么办法能维护自己的权益呢？

我所在的公司每个月都从工资里扣社保钱，但是我查了一下发现社保根本没交。我担心这会影响我的权益，也不知道之后退休了会不会有问题。我想知道公司这种做法合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我所在的单位已经好几个月没给我缴社保了，我很担心这会影响我的权益，比如之后看病没法报销、养老金也受影响。我想知道遇到单位欠缴社保这种情况，我应该采取什么措施来维护自己的权益呢？

我所在的企业社保已经申报了，但是一直没缴费。我担心会影响我的社保权益，也不知道这种情况对企业会有什么后果。我想了解一下企业在这种情况下应该怎么做，我作为员工又该如何维护自己的权益呢？

我所在的单位在三月份给我办理了参保，但一直没缴费。我担心这会影响我的社保权益，比如医保报销之类的。我想知道遇到这种情况我该怎么处理，有哪些途径可以维护自己的权益呢？

我所在的公司每个月都申报了社保，可就是一直不缴费。我担心这样下去会影响我的社保权益，比如医保报销、养老金领取啥的。我想知道遇到这种情况我该怎么处理，有什么办法能让公司正常缴费呢？

我把社保挂在一家公司，本以为能正常缴纳，结果一直没交。我挺担心这会影响我的社保权益，不知道这种情况公司有没有责任，我又该采取什么办法让公司给我补上社保，保障我的权益呢？

我在一家单位工作一段时间了，发现单位一直没给我交社保。我担心以后会影响我的权益，比如养老、医疗等方面。我不太清楚这种情况在法律上是怎么规定的，也不知道自己该采取什么措施来维护权益，想了解下相关的法律处理办法。

我所在的公司每月都从我的工资里扣社保费用，可我查了发现根本没给我缴费。我很担心这会影响我的社保权益，也不知道接下来该怎么做才能维护自己的利益，想问问遇到这种情况该怎么办？

我在一家单位上班，最近发现单位一直没给我申报社保。我担心这会影响我的权益，也不知道该如何解决。我想了解一下，遇到这种单位未申报社保的情况，我该采取什么措施来维护自己的权益呢？

我所在的公司给我办理了社保参保手续，但是一直没缴费。我担心这会影响我的社保权益，也不知道之后会不会让我补缴。我想了解下公司这种参保却不缴费的行为合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

公司每个月都从我工资里扣社保的钱，但是我查了发现公司根本没给我缴纳社保。我现在很担心自己的权益受到损害，也不知道这种情况该怎么处理，想了解一下相关的法律规定和解决办法。

我所在的公司每个月都申报了社保，但就是一直不缴费。我担心这样下去会影响我的社保权益，比如医保不能正常使用、以后养老金也会受影响。我想知道公司这种行为合不合法，我又该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，发现公司一直没给我交社保。我担心这会影响我的权益，比如生病没法报销、以后养老没保障等。我想知道遇到这种用人单位没交社保的情况，我该采取什么措施来维护自己的权益呢？

我所在的公司进行了减员操作，我也在其中。可公司却没给我交社保，我很担心这会影响我的权益，比如医保报销、养老金领取等。我不清楚遇到这种情况该怎么处理，是和公司协商，还是找相关部门投诉呢？希望能得到专业的解答。

我在一家公司上班，最近发现公司一直没把社保钱交进去。我担心会影响我的社保权益，不知道该采取什么措施来维护自己的利益，也不清楚公司这样做要承担什么责任，希望得到专业的解答。

我上班的单位每个月都从工资里扣社保的钱，但是我查了一下发现社保根本没交。我现在很担心自己的权益受损，也不知道该怎么解决这个问题。想问下遇到这种情况该怎么办？

我在一家公司上班，入职后发现公司一直没给我交社保。我担心这会影响我的权益，比如以后看病、养老等保障问题。我想知道遇到这种公司没交社保的情况，我该怎么处理才好，有哪些途径可以维护自己的权益呢？