国企职工社保个人未交该怎么办？

当国企职工社保个人未交时，首先要清楚社保对于职工来说非常重要，它包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，能为职工在养老、医疗等多方面提供保障。如果个人未交社保，会对自身权益产生较大影响。

从法律层面来看，依据《中华人民共和国社会保险法》规定，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。这意味着国企有义务提醒和代扣职工的社保费用。如果是因为个人疏忽未交，职工应该及时与所在国企的人力资源部门或者负责社保缴纳的部门取得联系，说明情况。

接下来，可以按照以下步骤解决。第一步，核实未交的具体情况，比如未交的时间段、涉及的社保种类等。第二步，根据核实结果，按照规定进行补缴。一般来说，补缴社保需要准备相关材料，例如身份证、劳动合同等，具体要求可以咨询当地社保经办机构。如果因个人未交社保导致权益受损，比如无法正常享受医保报销等，可以向当地社保部门反映情况，寻求帮助。同时，职工自身也要增强对社保缴纳的重视，定期查询社保缴纳记录，确保自己的权益不受侵害。