question-icon 违法劳动法去哪里举报?

我所在的公司经常让我们加班,还不给加班费,明显违反了劳动法。我想举报这种违法行为,但不知道该去哪里举报,希望了解一下具体的举报途径。
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  • #劳动法举报
answer-icon 共1位律师解答

当遇到用人单位违反劳动法的情况时,劳动者可以通过以下几个途径进行举报。 首先是向劳动监察大队举报。劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,它主要负责对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查。依据《劳动保障监察条例》第九条规定,任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者对因同一事由引起的集体投诉,投诉人可推荐代表投诉。一般来说,劳动者可以直接到当地劳动监察大队的办公地点进行举报,也可以拨打当地的劳动监察投诉举报电话,有些地方还开通了网络举报渠道。 其次,还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。虽然仲裁主要是处理劳动争议,但在过程中,如果发现用人单位存在违反劳动法的行为,也会按照相关法律进行处理。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的因确认劳动关系、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同等劳动争议,适用本法。劳动者申请仲裁需提交仲裁申请书等相关材料。 另外,还可以向当地的工会组织反映情况。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织,有责任维护职工合法权益。工会可以根据具体情况,帮助劳动者与用人单位进行协商,促使问题得到解决。

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