没入职上班会有工资吗

没入职上班也是可能有工资的。首先要明白“劳动关系”这个概念，简单说就是劳动者为用人单位干活，用人单位给劳动者报酬，这样双方就建立了劳动关系。

按照《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。也就是说，哪怕没有办理正式入职手续，只要你开始为公司工作了，就和公司建立了劳动关系。

第十条提到，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。所以即使没签合同、没入职，只要工作了就受法律保护。

《劳动合同法》第三十条还指出，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。所以，只要你付出了劳动，用人单位就应该给你发工资。

要是遇到用人单位拒绝支付工资的情况，劳动者可以依法向当地劳动监察机构进行投诉举报，也可以向当地人民法院申请支付令，来维护自身合法权益，要求用人单位尽快支付工资。