自产产品用于发放福利如何进行账务处理？

在企业将自产产品用于发放福利时，在会计和税务处理上有着明确的规定和要求。首先，我们要理解几个关键概念。视同销售是指在会计上不作为销售核算，但在税收上作为销售，确认收入计缴税金的商品或劳务的转移行为。企业将自产产品用于职工福利，就是典型的视同销售情况。

根据《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》第四条规定，单位或者个体工商户的下列行为，视同销售货物：将自产、委托加工的货物用于集体福利或者个人消费。所以，企业将自产产品用于发放福利，应视同销售计算缴纳增值税。

在账务处理方面，分为以下几个步骤。第一步，决定发放福利时，要确认应付职工薪酬。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。此时，按照该产品的公允价值和相关税费，借记“生产成本”“制造费用”“管理费用”等科目，贷记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目。这里的公允价值就是市场上同类产品的售价。

第二步，实际发放福利时，一方面要确认收入，另一方面要结转成本。确认收入时，按照产品的公允价值，借记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目，贷记“主营业务收入”科目，同时贷记“应交税费——应交增值税（销项税额）”科目。结转成本时，按照产品的成本，借记“主营业务成本”科目，贷记“库存商品”科目。这样，整个账务处理过程就完成了。通过这样的处理，既符合会计核算的要求，也满足了税收法规的规定。