被公司冤枉辞退后，是否可以向法院起诉？

我在公司兢兢业业工作，却莫名其妙被公司冤枉并辞退了，感觉特别委屈。现在很迷茫，不知道自己这种情况能不能直接起诉到法院。想了解下具体的维权途径和相关法律规定，到底怎样才能维护自己的合法权益。
张凯执业律师
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被公司冤枉辞退后，不可以直接向法院起诉，需要遵循一定的法律程序。


首先，劳动争议有前置程序，即需要先进行劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，因解除劳动关系产生的争议属于劳动争议，劳动争议发生后，当事人应当自知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内，向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。员工可先向当地劳动争议仲裁委员会提交申请，要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金等。


其次，如果对仲裁裁决不服，劳动者可以在收到裁决书15天内起诉到法院。若仲裁过后双方均表示接受，且劳动仲裁裁决生效之后，用人单位仍未执行的，那么员工就有权向法院申请强制执行。


总之，被公司冤枉辞退后，要通过合法合理的程序来维护自身权益。

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