加班费案由应该怎么写?
我在一家公司上班,经常加班但公司没给加班费。我打算通过法律途径解决,可不知道在法律文书里写加班费相关的案由该怎么措辞,也不清楚有啥格式和规范要求,希望了解一下正确写法。
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在法律文书中,案由是对案件性质、内容的概括表述,明确指出案件的核心法律关系,就像给案件贴上一个分类标签,方便法院归类处理和当事人理解。在涉及加班费的案件中,正确书写案由十分重要。 一般来说,与加班费相关的案由多属于劳动争议范畴。因为劳动者和用人单位之间围绕加班费产生的纠纷,本质上是基于双方的劳动关系而引发的。根据《中华人民共和国劳动法》第三条规定,劳动者享有取得劳动报酬的权利,而加班费属于劳动报酬的一部分。如果用人单位安排劳动者加班却不支付加班费,就侵犯了劳动者获得劳动报酬的权利,这就构成了劳动争议。 所以,在写加班费相关的案由时,通常可以表述为“劳动争议 - 加班费纠纷”。这种表述既明确了案件的大类别是劳动争议,又具体指出了争议焦点是加班费问题。在实际书写法律文书时,要确保案由准确反映案件的核心问题,以便法院准确受理和审理案件。同时,在法律文书的其他部分,如事实与理由部分,要详细说明加班的具体情况、用人单位未支付加班费的事实等,以支持自己的诉求。

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