公司不走工伤认定程序而走人身伤害赔偿程序合理吗？

我家人在工作中受伤，申请工伤认定却没通过。现在面临着一大堆医疗费用和后续康复费用，不知道该怎么办。想了解下这种工伤认定不了的情况，能不能通过人身损害赔偿来获得相应补偿，具体该怎么操作呢？

我在公司上班时受伤了，公司却不愿意帮我申报工伤，我很担心自己的权益得不到保障。我想知道这种情况下公司的做法是否违法，以及我该怎么维护自己的权益。

我在工作中不小心受伤了，被认定为工伤，可公司却拒绝给我赔偿。我现在很迷茫，不知道公司这样做是不是合法的。我就想了解下，从法律角度看，这种情况到底合不合法，我又该怎么维护自己的权益呢？

我在公司工作时受伤了，可公司就是不给报工伤，我现在很无助。我想知道具体要通过哪些步骤去争取赔偿，赔偿的项目和标准又是什么，还有公司这种不报工伤的行为会不会受到处罚。

我在工作中受伤了，但是由于各种原因没能进行工伤认定。现在我担心自己的权益得不到保障，不知道单位应该怎么赔偿我。像这种没认定工伤的情况，赔偿标准和认定工伤后是不是不一样？具体有哪些赔偿项目？

我前段时间在工作中受伤，现在已经被认定为工伤了。但我听说还有人身损害赔偿这一说，不太清楚在我这种已经认定工伤的情况下，能不能再按照人身损害去主张赔偿，具体的法律规定是怎样的呢？

在工作的时候受伤了，听说工伤赔偿和人身损害赔偿不太一样，也不太清楚具体咋回事。就想问问要是发生工伤了，能不能不按工伤流程，直接以人身损害去起诉呢？主要想弄明白这中间的法律规定和区别。

我在工作时受伤了，现在想了解一下申请工伤认定这方面的事情。想知道个人去申请工伤和让单位去申请，这两者之间具体都有什么不一样的地方呀？是在流程上有区别，还是在认定结果或者其他方面有差异呢？希望能详细了解下。

我在工作时受了伤，去申请工伤认定但没被认定。现在不知道该怎么办了，想知道这种情况下该怎么向公司主张赔偿，赔偿都包括哪些项目，走什么流程能拿到赔偿，希望有人能给详细说说。

我在工作时受了伤，可公司却不给我做工伤鉴定。我不太清楚这方面的流程和自己该如何维护权益，想了解面对这种情况，我具体能采取哪些有效的办法，要走哪些程序来保障自身合法权益 。

我在公司工作时受了伤，想让公司帮忙申请工伤认定，可不知道具体得按照什么样的程序来走。担心流程不对影响认定结果，所以想详细了解一下公司申请工伤认定的完整程序，比如先做什么后做什么，需要准备哪些材料之类的。

在工作的时候受伤了，不太清楚公司去申请工伤和我自己去申请工伤有没有什么不同。想了解这两者之间在流程、时间限制、需要准备的材料等方面有没有差别，希望能得到详细的解答，好决定到底该怎么去处理我的工伤认定事宜。

我在工作中受了伤，不确定是让公司申请工伤认定，还是自己去申请。想了解下公司申请和个人申请工伤到底有啥区别，比如在申请时间、流程、认定结果等方面，哪个对我更有利呢？

我在工作时受了伤，不清楚是让公司报工伤好，还是自己去报工伤好。想了解一下个人报工伤和公司报工伤到底有哪些区别，这些区别会对我的工伤认定和后续赔偿产生什么影响呢？

我在公司工作时受了伤，跟公司提出这属于工伤，希望能获得相应赔偿，可公司却不认可这是工伤。我不太清楚在这种情况下，我该怎么让公司进行赔偿，想了解一下具体的处理办法和赔偿途径。

我在一家公司上班，工作时受了伤，但公司没给我买工伤保险。我不知道这种情况下该怎么申请赔偿，是找公司还是走其他途径？具体流程是怎样的？希望了解下相关法律规定和申请赔偿的办法。

我在工作时受了伤，但经认定不属于工伤。我想知道在这种非工伤的情况下，企业有没有赔偿责任，如果有，赔偿的标准和方式是怎样的呢？我现在很担心后续的费用问题，希望能了解清楚相关法律规定。

我在工作中受了伤，单位没给我报工伤。我想知道这种情况下该怎么获得赔偿，是单位直接赔给我吗？赔偿的标准和报了工伤有区别吗？我不太懂这方面的法律，希望能得到专业解答。

我和公司确定了劳动关系，工作中受了伤。我不太清楚这种情况下，是只能走工伤赔偿，还是也可以选择走人身损害赔偿的途径呢？想了解一下法律上对此是怎么规定的。

我在工作中受了伤，公司不想把事情闹大，想内部消化解决。但我担心公司给的赔偿不合理，也怕后续有其他问题，所以我想走正规的工伤认定程序。我不太清楚自己有没有这个权利，这么做合不合法呢？