试用期干了4天辞职有工资吗？
我在试用期 工作了4天，现在因为一些个人原因想辞职，但不确定这种情况下能不能拿到工资。公司这边好像也没有明确说过这种情况的处理方式，我就很担心自己这4天的劳动白费了。我想了解具体的法律规定以及我该怎么维护自己的权益。
张凯执业律师
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试用期干了4天辞职是有工资的。下面为你详细解释：
首先，从法律规定来看，《工资支付暂行规定》第九条明确指出，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。这就意味着，只要你和用人单位之间的劳动关系依法解除，不管你工作了几天，用人单位都应当支付你相应的工资。
其次，在试用期内，劳动者依法享有辞职的权利。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。也就是说，你只要按照规定提前通知了用人单位，你的辞职行为就是合法有效的。
再者，关于试用期工资的标准，《劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。所以，你这4天的工资会按照这个标准来计算。
如果用人单位拒绝支付你这4天的工资，你可以采取一些维权措施。比如向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会依法对用人单位进行调查和处理；或者申请劳动仲裁，通过仲裁机构来维护自己的合法权益。
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