年终奖算不算工资？

我在公司兢兢业业工作了一年，满心期待能拿到年终奖，可到最后公司却没有发放。我不清楚这是否合理，想知道在什么情况下公司不发年终奖是违法的，什么情况下又不违法，具体的法律依据又是怎样的。

我在一家公司工作，快到年底了，大家都在讨论年终奖。我不太清楚公司对于年终奖有没有明确说法，也不知道法律上对年终奖有没有什么规定。想了解一下从法律层面，年终奖是怎么规定的，自己有没有可能拿到年终奖 。

我被公司辞退了，公司要给我辞退赔偿。我想知道在计算赔偿的时候，年终奖要不要算进去呢？我不太清楚相关规定，担心自己的权益受损，所以想了解一下。

我在一家公司工作，快到年底了，大家都在讨论年终奖的事。我想知道从法律角度来讲，公司是不是必须要给员工发年终奖呢？我担心公司以各种理由不发，想了解自己的权益。

我在一家公司上班，每个月工资由基本工资和绩效构成。最近公司发年终奖，我不太确定年终奖算不算在应付职工薪酬里。我想了解清楚，因为这关系到我的总收入和一些权益问题，不知道从法律角度是怎么规定的。

我正在办理离婚手续，涉及财产分割。我工作有年终奖，现在不确定这年终奖在离婚财产分割时算不算工资范畴。想了解一下从法律角度来看，离婚时年终奖到底算不算工资呢？

我在一家公司上班，每月除了基本工资，还有奖金。我不太确定奖金到底算不算工资收入。因为涉及到一些权益问题，比如计算加班费、经济补偿金等的时候，奖金包不包含在内呢？想弄清楚奖金在法律上到底是不是工资收入。

我在公司工作，每月除了基本工资，还有奖金。我不太清楚这奖金在法律上到底是算福利费还是工资呢？我想了解一下，因为这涉及到我的权益，比如计算加班费、经济补偿金的时候，奖金的性质不同可能算法也不一样。

我在一家公司工作，到了年底公司发了年终奖。我不太清楚这年终奖在法律上算不算工资薪金。我想了解一下，因为这可能会影响到很多权益，比如社保缴纳基数之类的。所以想问下年终奖到底算不算工资薪金呢？

我在一家公司上班，每月除了基本工资，还有奖金。我不太清楚奖金到底算不算工资收入，这关系到我很多权益，比如社保缴纳基数、离职补偿计算等。所以想问问奖金在法律上到底是不是算工资收入呢？

我在一家公司工作，到了发年终奖的时候，发现公司把年终奖和工资一起发了，并且都标注成工资。我有点疑惑，公司这么做合不合法呢？我担心这会影响我之后的权益，想了解一下相关法律规定。

我在一家公司上班，每月除了基本工资，还有奖金。我不太清楚这个奖金在法律上到底是算福利费，还是算工资的一部分。因为这关系到我的收入情况以及一些权益问题，所以想了解一下奖金在法律上的归属。

我在一家公司上班，到了年底公司发了年终奖。我不太清楚这年终奖到底算工资呢，还是算福利呀？我想了解清楚它的性质，因为这可能会影响到我之后的一些权益，比如算平均工资啥的，所以想问问大家。

我在一家公司上班，每个月除了基本工资，还有奖金。我不太清楚奖金在法律上算不算工资的一部分。如果算的话，那在很多涉及工资的事情上，奖金也得算进去。比如算加班费、经济补偿啥的，所以想了解一下奖金到底算不算工资。

我在一家公司工作，到了年底公司却没有发年终奖。我不太清楚年终奖在法律上是不是必须要发的，想知道公司不发年终奖这种行为合不合法，我有没有权利要求公司发放年终奖呢？

我在一家公司上班，到了年底公司发了年终奖。但我不太清楚这年终奖在法律上到底算工资范畴，还是算福利费。我想了解一下它的性质界定，因为这可能关系到我的一些权益，比如后续的赔偿计算之类的，所以想问问专业的法律界定是怎样的。

我在公司工作，每月除了基本工资，还有奖金。我不太清楚这奖金到底算工资还是福利。因为这关系到很多权益，比如加班费计算、离职补偿等。所以想问问，从法律角度来说，奖金到底属于工资范畴，还是福利范畴呢？

我在一家公司工作，到了年底公司发了年终奖。我不太清楚这年终奖到底算不算工资。因为涉及到一些权益问题，比如社保缴纳基数啥的，要是算工资，那社保缴纳是不是就得按包含年终奖的金额来算，所以想问问年终奖到底属不属于工资范围呢？

我在一家公司上班，到了年底公司要发年终奖。我不太清楚从法律层面来讲，年终奖是不是必须要计提。我担心公司在这方面不规范操作，想了解下法律上对年终奖计提有没有明确要求，这样心里也有个底。

我在一家公司上班，到了年底公司进行目标考核，根据考核结果发了一笔钱。我不太清楚这笔通过年终目标考核发的钱算不算工资。我想了解从法律上来说，年终目标考核所得是否属于工资范畴呢？