日结工存在哪些劳动法律问题？

我在做日结工作，可有时候工资不能当天就拿到手，心里很没底。想知道日结工资具体拖欠多长时间就算是拖欠工资了，有没有明确的法律界定，相关法律又是怎么规定的呢？

我找了份临时工的活儿，辛辛苦苦干了一天，结果雇主却不给钱。我心里特别憋屈，感觉自己的劳动成果被无视了。我就想知道这种情况到底合不合法，我有没有什么办法能要回这一天的工钱。

我在做小时工，现在试用期结束想结算工资，可老板却以还在试用期为由不给我结钱。我心里很疑惑也很着急，毕竟自己辛苦工作了。我就想知道这种情况在法律上到底是怎么规定的，老板这样做是不是违法？

我最近从公司离职了，公司说工资要等到下个月统一发放，可我急需这笔钱来支付生活费用。我想知道从法律角度来讲，离职的时候到底能不能要求公司当天就把工资结清呢？具体的法律依据又是什么？

我在做临时工，现在遇到了劳务方拖欠工资的情况，心里特别着急。不知道这种情况下，劳动法能不能保障我的权益，具体有哪些相关规定和解决办法呢？

我在做兼职工作，可结束后工资一直没发，心里很着急。我想知道具体法律上对于兼职拖欠工资算违法是怎么界定的，有没有明确的时间规定，以及如果遇到这种情况我该怎么维护自己权益。

我在找非全日制工作，想了解下报酬结算支付周期具体是怎么规定的。比如会不会像全日制那样按月发工资，还是有其他更灵活的方式。希望能有个清楚的解释，好让我心里有数。

我做了日结的工作，但是到时间却没拿到钱。我不太清楚该怎么维护自己的权益，想知道有哪些具体办法可以让雇主把工资给我，是直接找雇主谈，还是找相关部门？要是走到法律程序这一步，又该怎么做呢？

我做临时工没多久，现在打算离职了，就想知道走的时候工资是不是能当场结清。之前也没了解过这方面的规定，心里没底，所以想问问法律上对于临时工离职后工资结算时间是怎么要求的，是必须马上结算吗？

我做日结工有一段时间了，在工作中遇到了些问题，比如工资没按时发，工作环境也不好。想知道像我这种日结工能不能通过劳动仲裁来维护自己权益，劳动仲裁到底包不包括日结工呢？

我之前做日结工作，当时说好了会压三天工资。现在工期结束了，可那三天的工资却一直没发给我。我找老板要，老板总是找各种借口推脱。我就想知道，在这种情况下，我有什么办法能把属于我的这三天工资要回来呢？

我是做日结临时工的，前几天工作的时候不小心受伤了。现在老板不想负责，说我是临时工不算工伤。我想知道像我这种日结临时工，在工作时受伤了到底属不属于工伤啊？我该怎么维护自己的权益呢？

我是一名暑假工，最近被老板解雇了。我想知道按照法律规定，老板是不是应该在解雇我的当天就把工资给我结清呢？我担心老板会拖着不给，所以想了解一下这方面的法律规定，给自己维权做准备。

我在一家小公司临时帮忙了一天，结束后老板却以各种理由拒绝支付当天工资。我就想知道，从法律角度来讲，工作一天老板不给工资这种做法合法吗？我该怎么维护自己权益呢？

我现在采用灵活用工的方式工作，工作时间和地点都比较自由。但我不知道这种灵活用工的形式跟我和用工单位之间算不算是劳动关系。我想了解一下从法律角度，灵活用工到底属不属于劳动关系呢？

我做日工，结果只干了半天就因为一些原因没办法继续做下去了。我想知道就干了这半天，我能不能拿到相应的工资啊？这方面法律是怎么规定的呢？

我是一名计时工，平时工作时间不太固定，工资也是按小时算。我不太清楚在劳动法里计时工有啥规定，比如工作时长、工资待遇、休息休假这些方面，想了解一下自己有哪些权益和保障。

我之前做日结工，工作完成后老板却不给我发工资。我辛苦干了一天活，就等着这点钱维持生活呢。现在老板耍赖皮，我也不知道该怎么办了。我想知道在法律上我有什么办法能拿到我的工资？

我是一名日结工，本来说好每天完工就结算工资，结果现在老板一直拖着不给。我也不清楚该用什么办法把工资要回来，想问问遇到这种日结工工资被拖欠的情况，具体要怎么处理呢？

我做兼职工作，老板说工资要按月结算。但我觉得兼职和全职不太一样，按月结算会不会不合理。我想知道从法律角度看，兼职工资按月结算到底合不合法呢？