公司破产时高管工资如何发放？
我是一家公司的高管，最近公司经营不善面临破产。我很 担心自己的工资问题，不知道在公司破产这种情况下，我们高管的工资会按照什么标准和方式来发放，是和普通员工一样吗？希望了解相关法律规定。
张凯执业律师
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在公司破产的情况下，高管工资的发放是有明确法律规定的。首先，我们要了解‘破产财产’这个概念。破产财产就是公司在破产时所拥有的全部财产，这些财产将按照法律规定的顺序来进行分配。
根据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。
不过，对于公司高管的工资发放有特殊之处。该法条同时规定，破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。这是因为在公司破产的情况下，如果仍然按照高管原本较高的工资标准来清偿，可能会对其他普通职工的权益造成影响，所以法律做了这样的限定，以保障破产程序中各类债权人的公平受偿。
也就是说，当公司破产时，高管工资会和其他职工工资一起，在优先支付破产费用和共益债务后进行清偿，但发放金额按照企业职工的平均工资来计算，而不是按照其原本的高薪来发放。