试用期三天被辞退该如何举报？

我在试用期，公司突然说要辞退我，我感觉辞退理由很不合理，像是违法辞退。我想知道这种情况下我能不能得到补偿，具体补偿标准又是怎样的呢？

我在试用期第三天就被公司以不达标为由辞退了，心里很委屈也很迷茫。我不太清楚这种情况下自己有没有权利要求公司给予赔偿，具体的赔偿标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

公司在试用期辞退了一些员工，员工觉得辞退不合理，怀疑是违法辞退。想了解下在这种情况下，公司具体应该按照什么标准来赔偿员工，有没有相关法律依据支撑。

我入职才两三天，公司还没和我签合同就把我辞退了，我心里很不服气。我想知道公司这样做到底合不合法？如果不合法，我能通过什么途径维护自己的权益呢？

我试用期结束后，公司突然说要劝退我离职，我心里很疑惑也很委屈，不知道公司这样做合不合理。我想知道这种情况下我具体有哪些权益，该采取哪些步骤来维护自己的权益呢？

我在试用期被公司劝退离职了，公司也没给我个合理的说法，我感觉自己的权益受到了侵害。我想知道具体该怎么做来维护自己的权益，比如需要准备哪些材料，有哪些维权途径等。

我在试用期被公司辞退了，心里很不服气，感觉公司的辞退理由不充分。我想通过仲裁来维护自己的权益，但不太清楚具体该怎么做，比如要准备哪些材料，有哪些流程和注意事项等，希望能得到专业的解答。

我在试用期三天内就被公司辞退了，心里挺郁闷的。不太清楚这种情况自己能不能得到一些补偿，想知道具体在什么样的情形下能有补偿，补偿标准又是怎样的。

我在试用期内被公司辞退了，心里很委屈也很迷茫。我不清楚公司辞退我的原因是否合理，也不知道自己能不能要求赔偿，要是能要求赔偿的话，具体该怎么做呢？希望能得到专业的解答。

我在试用期工作了3天就被辞退了，心里很郁闷，不知道这种情况下能不能拿到工资。我想了解具体的法律规定，以及如果拿不到工资该怎么办。

我在试用期工作了三天，结束后公司却不给我工资。我觉得自己付出了劳动就应该有报酬，可公司这种做法让我很困扰。我想知道举报到底能不能让我拿到应得的工资，具体该怎么操作呢？

我在试用期被公司辞退了，但我觉得公司辞退我的理由不合理，损害了我的权益。我不太清楚申请仲裁能不能帮我维护权益，具体的仲裁流程是怎样的，需要准备哪些材料呢？

我在试用期工作了三天，结束后公司却不给我工资，我和公司沟通也没有结果。我现在很困扰，不知道该通过什么途径来维护自己的权益，想了解具体可以向哪些部门或者机构进行举报。

我试用期三天就被辞退了，现在不知道该找谁要这三天的工资。我正常上班干活了，可公司好像不想给工资，我就想知道到底该向哪个主体去索要工资，有没有相关的规定来保障我的权益。

我在试用期突然被公司辞退了，事先没有任何通知，也没说是什么原因。我现在心里特别没底，不知道该怎么办才好。想了解一下，在这种情况下，我有哪些途径可以维护自己的权益呢？怎样做才能最大程度保障自身利益？

我处于试用期，但是公司没有给出任何理由就突然要辞退我。我想知道在这种情况下，我能得到什么样的赔偿，具体该怎么去争取这些赔偿，希望能了解相关法律规定和实际操作办法。

我刚在试用期，突然就被公司辞退了，心里特别委屈和不解。也不知道公司这样做合不合理，我想知道在这种情况下，我要怎么维护自己该有的权益呢，比如能不能争取到补偿之类的 。

我处于试用期，还不到三个月，突然就被公司辞退了。心里挺委屈的，也不清楚公司这么做合不合理，自己能争取到什么赔偿。想了解下在这种情况下，按照法律规定，我该怎么要求公司给我应有的赔偿呢？

我处于试用期，突然就被老板辞退了。心里特别委屈，也很迷茫，不知道这种情况自己有没有赔偿。想了解下要是有赔偿的话，具体该怎么算，是按什么标准来赔，还有要通过什么途径去争取自己应得的赔偿 。

我在试用期干了7天，结果公司不给我发工资。我感觉挺委屈的，毕竟自己实实在在付出了劳动。我想知道具体该怎么举报，是找哪个部门，需要准备些什么东西呢？就想弄清楚通过什么途径能让公司把工资发给我。