自己的公司不发工资是否可行？

公司最近资金紧张，老板在考虑要不要拖欠员工工资。想知道从法律角度看，拖欠工资和不拖欠工资，哪种做法对公司更有利，会不会面临严重的法律后果。

我们公司最近经营状况不佳，资金周转困难，工资发放成了难题。我担心这样的情况会对员工权益造成影响，也不确定公司这种情况能不能拖欠工资，想了解下相关法律是怎么规定的，以及如果拖欠了会有什么后果。

我自己开的公司经营不善破产了，现在实在没钱给员工发工资。我也不想拖欠大家工资，但确实没能力支付。想问下这种情况下该怎么处理，我需要承担什么责任吗？

我在一家公司上班，到了发工资的日子，公司却一直拖着不发工资。我现在生活都受到影响了，不知道公司这种不发放工资的行为合不合法，我该怎么办呢？

我所在的公司最近资金周转困难，已经发不出工资了。我想知道在这种情况下，从法律角度来说，老板可以自己掏腰包给我们发工资吗？这样做是否符合法律规定呢？

我自己开了家公司，我既是老板又是员工，平时没给自己发过工资。我就想问问，从法律角度讲，公司老板可以没有工资吗？这样做有没有什么法律风险？

我开了一家小公司，最近业务不好，公司基本没什么收入，资金周转困难。但员工工资到时间了，我实在是拿不出钱来发。我想问问，从法律角度讲，就算公司没有收入，是不是也必须给员工发工资呢？

我自己创业当老板，在创业初期资金紧张，一直没给自己发工资。现在生活上有点经济压力了，也不知道该怎么解决这个问题，想问问从法律角度有什么办法能让我拿到应得的报酬？

我在一家公司上班，已经到了发工资的时间，可老板一直拖着不给发工资。我想知道老板这种不发工资的行为是不是违法的呢？我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，最近公司说资金周转困难，要缓发我们的工资。我不太清楚公司这样做合不合法，想知道公司到底有没有权力缓发工资，我该怎么维护自己权益呢？

我自己创业，最近资金周转有点困难，可能没办法按时给员工发工资了。我想知道，从法律角度来说，创业者是不是可以随意拖欠员工工资呢？要是不可以，会有什么后果呢？

我在一家公司上班，最近公司以资金周转困难为由，已经连续两个月没发工资了。我想知道，支付工资是不是公司必须要做的事，我该怎么维护自己权益？

我在一家小公司上班，最近老板跟我说公司挣得钱少，这个月没法给我们发工资了。我就靠这点工资生活呢，不知道老板这么做合不合法，我该怎么办呀？

我在一家公司上班，公司已经拖欠我们好几个月工资了。现在公司经营状况不太好，感觉一时半会儿也发不出工资。我想知道这种情况下，公司的股东需不需要对欠薪这件事承担法律责任呢？我能不能找股东要工资？

我在一家公司上班，最近公司业务很差，几乎没什么营收。老板说公司没钱，这个月不给我们发工资了。我想知道，从法律角度来说，公司就算没有营收，是不是也得给我们发工资呢？

我给一个老板打工，到发工资的时候老板说没钱发。我一家老小都等着这点工资生活呢，也不知道该怎么解决。我想知道从法律角度来说，我这种情况应该怎么办？

我在一家公司上班，最近公司说账上没钱，工资要等有钱了一起发。我很担心这样做会不会合法，我的权益能不能得到保障。我想知道从法律角度来看，公司这种做法到底行不行？

我是个小老板，最近资金周转困难，没办法按时给员工发工资。我很担心这样下去会不会被判刑，我也不是故意不给大家发钱，就是暂时没周转过来。想问问法律上这种不支付劳动工资的情况，到底会不会被判刑呢？

我在一家公司上班，公司法人一直拖着不发工资。我想知道从法律层面来说，公司法人不发工资到底行不行，我该怎么维护自己权益，希望了解相关法律规定。

我所在的公司说经营困难，已经好几个月没发工资了。我家里也有经济压力，等着工资生活。我想知道公司这样做合法吗？我该怎么维护自己的权益呢？