没签劳动合同离职怎么要工资？

我在一家公司工作，但公司一直没和我签劳动合同。现在我离职了，公司却不给我发工资，我感觉很不公平。我想知道具体有哪些合法有效的途径能让公司把工资发给我，以及怎么收集相关证据。

我在一家公司工作，但一直没和公司签劳动合同。现在我想离职，又担心直接走会给自己带来麻烦，比如拿不到工资或者被追究责任之类的。我就想知道这种没签合同的情况下，到底能不能直接离职，有没有相关法律保障呢？

我在一家公司工作，但一直没和老板签劳动合同。现在我辞职了，老板却不肯发工资给我。我心里很着急，不知道该通过什么途径去要回自己应得的工资，也不清楚相关法律是怎么规定的，希望能得到专业的解答。

我在一家公司工作，但一直没和公司签合同，现在想离职，又担心拿不到工资，也不清楚能不能直接离职就把工资拿到手。想知道具体法律上是怎么规定的，这种情况该怎么保障自己拿到工资的权益？

我在一家公司工作，但一直没和公司签劳动合同。现在我想离职，不知道该怎么操作才合法合规，会不会因为没签合同就可以直接走呢？另外，离职后能不能主张一些权益呢？希望能得到专业的解答。

我在一家公司工作，但一直没签劳动合同，现在我离职了，公司却不给我发工资。我心里很着急，不知道该通过什么途径去要回自己应得的报酬。我想了解具体有哪些有效的解决办法，以及需要准备哪些相关材料。

我在一家公司工作，但一直没签劳动合同，现在打算离职了，可不清楚工资具体该怎么结算。是按正常出勤算，还是有其他特殊规定？另外，没签合同这事儿会不会对工资结算有影响，能不能多要点补偿？想了解清楚相关规定。

我在一家公司工作，但一直没签合同，现在打算辞职了，可担心公司不给结清工资。想知道这种没签合同辞职的情况，法律上到底有没有明确规定公司必须结清工资，以及如果公司不结清我该怎么办。

我之前在一家公司上班，但是一直没签劳动合同。现在我离职了，公司却不给我发工资。我想知道这种情况我该怎么维护自己的权益，有哪些办法能要回我的工资呢？

我在一家公司上班，但是一直没签劳动合同，现在离职了公司却不发工资。我很苦恼，不知道该怎么要回自己应得的工资，想了解一下在这种情况下，我具体可以采取哪些有效的办法来维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，但是一直没签劳动合同。现在我想直接离职走人，又担心拿不到工资。想知道这种情况下，我直接走能不能拿到工资呀，要是拿不到该怎么办呢？

我在一家公司上班，但是一直没签合同，现在打算辞职，就担心工资方面会出问题。想知道这种没签合同的情况下，离职工资怎么算，怎么能保证自己能拿到应得的工资，要是公司拖着不发或者少发该怎么办？

在一家公司上班一段时间了，可一直没签劳动合同。现在到发工资的时候，老板却找各种理由拖着不发。我想知道在没有劳动合同的情况下，我该通过什么办法把工资要回来，能保障自己的权益 。

在一家公司上班，一直没签劳动合同，现在打算辞职，就担心辞职后拿不到工资。想知道从法律上来说，这种没签合同辞职的情况，到底能不能顺利拿到自己应得的工资呢？

我之前在一家公司上班，可公司一直没跟我签劳动合同。现在我离职了，公司还不给我发工资。我想知道这种情况下，我该采取什么办法来维护自己权益，能拿到应得的工资呢？

我在一家公司上班，但是一直没签合同。现在我不想干了，结果老板却不给我发工资。我想知道这种情况下，我该怎么维护自己的权益，能顺利拿到应得的工资呢？

我之前在一家公司上班，当时没签劳动合同，现在辞职了，公司却不给我发工资。我不太清楚该怎么维护自己的权益，想了解一下遇到这种情况有哪些办法能要回工资，法律上是怎么规定的 。

我在一家公司上班，一直没签劳动合同，现在我离职了，公司却不给我发工资。我完全不知道该从哪方面去解决这个问题，是直接找公司理论，还是有其他合法途径呢？希望能得到专业的建议。

我在一家小公司上班，没签劳动合同，现在老板一直拖着工资不给。我也不知道该怎么维护自己权益，不知道没有合同的情况下能不能要回工资，该通过什么途径去要，希望懂法律的朋友给点建议。

我在一家小公司上班，一直没签劳动合同。现在到发工资的时候了，老板却找各种理由拖欠。我想知道在没签合同的情况下，我该用什么办法要回我的工资呢？有没有什么可靠的途径和方法？