question-icon 办离职时公司没有结算工资怎么办?

我办了离职手续,可公司没给我结算工资。我每个月就靠这点工资生活,现在没拿到钱心里特别慌。我也不知道这合不合法,该怎么去解决,是直接找公司要,还是走法律途径,希望有人能给我支支招。
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answer-icon 共1位律师解答

当劳动者办理离职时公司没有结算工资,这种情况涉及到劳动者的劳动报酬权益问题。劳动报酬是劳动者付出劳动后应得的回报,公司不结算工资的行为通常是违反法律规定的。 根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。同时,《工资支付暂行规定》第九条也明确指出,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 如果遇到办离职没有结工资的情况,劳动者可以采取以下步骤维护自己的权益。首先,可以与公司进行友好协商,明确告知公司按照法律规定,在离职时应结算工资,要求公司尽快支付。如果协商不成,劳动者可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位的工资支付情况进行监督检查,对于公司不结算工资的违法行为,劳动监察部门可以责令其限期支付。 若劳动监察部门的处理没有达到预期效果,劳动者还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁需要在规定的时间内提交仲裁申请书以及相关证据,比如劳动合同、工作记录、工资条等,以证明自己与公司存在劳动关系以及工资未结算的事实。如果劳动者对仲裁结果不满意,还可以在规定时间内向人民法院提起诉讼。

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